給与未払いについてお詳しい方

こんにちは。
大変な目に遭いましたね。残念ですがこの様なケースは結構話を聞くんですが、ドイツの法律を知らないばかりに泣き寝入りしてしまう日本人が多いんですが、inukai さんは勝てる要素があると思います。

Prozesskostenhilfeはご存知でしょうか。弁護士費用を裁判所が負担してくれるケースです。すでに弁護士さんに相談されているなら、その弁護士にPKH申請をお願いするのが一番簡単だと思います。

また労基局ではないんですが、そちらに連絡する価値があると思います。
Zoll（税関）の Finanzkontrolle Schwarzarbeit＝FKS です。名前に「Schwarzarbeit」とありますが、いわゆる闇労働だけではなく、最低賃金や雇用に関する法令違反なども調査対象になります。Zoll自身も、Schwarzarbeit・違法雇用に関する情報は管轄のHauptzollamtへ連絡するよう案内しているはずです。

ただし重要なのは、Zollに通報すれば、Zollが未払い数千ユーロを代わりに取り立ててくれるわけではないことです。

Faire Integration （無料）は日本国籍などEU域外国籍でドイツで働いている人を対象にした、労働法・社会法の公的な相談制度です。相談料は無料（unentgeltlich）で、多言語対応です。未払い給与、労働時間、残業、有給などはまさに相談対象です。2026年から全州に相談窓口が設置されているはすです。

お金に余裕がない場合は「Beratungshilfe」で収入・資産が一定以下なら、国の制度を使って自分で選んだ弁護士からArbeitsrechtの法律相談を非常に低い自己負担で受けられます。Arbeitsrechtも対象です。

全てが良い方向へ運んでいきます様に。

いえいえ。

PKHはひょっとすると、自分で用意することになるのでご自身でも調べておくか、申込用紙を準備しておくと良いかもしれません。

弁護士費用を全負担または一部を分割で払えという決定があるかもしれませんが、私は5000ユーロ分割で、最初の３回分払い残りは支払わなくても良くなりました。

改めまして、良い方向に行きます様お祈りしております。

色々なケースがあるので当てはまるかどうか分かりませんが、僕の妻はドイツの大手企業に勤めていました。しかし、昨今の経済状況により、人員削減のため、失業しました。13年も勤めたのに、退職金の額が１ヶ月分のみとかなり低く納得がいかず、交渉しましたが、会社側はそれ以上お金は出せないとの一点ばりでした。そこで弁護士から会社に申し入れてしてもらいました。すると三ヶ月分を提示されました。弁護士も本当はそれ以上支払ってもらうべきと言っていましたが、その場合、裁判に持ち込まないと勝てないかもしれないし、また確実に勝つとも言えないとのことでした。このために、確か３回ぐらい弁護士と会社側とのやりとりがあったようですが、弁護費用は3000ユーロかかりました。これはベルリンでのことです。
また妻の同僚も同じ状況に遭いましたが、その人の場合は弁護士から１回だけ申し入れ、会社側もすぐに要求に応じたようです。費用は300ユーロだったとのこと。その人はミュンヘン在住。
裁判をする前に弁護士から「警告」してもらうのも手かもしれません。「裁判」になるとさらにお金もかかりますので…。費用は事前に確認することをお忘れずに。

ご自身が勝てるかどうか、先ずは詳しく弁護士さんとお話しなさるのが一番大切だと思います。
ドイツの弁護士で日本人の方がいらっしゃるとしても、その方がこの欄に回答を書いてくださるのはあまり期待できません。ドイツでの事ですから、今お話しなさっていられる弁護士さんと費用や、もし取れなかった場合のこと等、じっくりご相談なされるのが、最適であると思います。その上で訴訟を起こすかどうか、ご自身、又ご夫婦で良くご相談なさって決断なされるのが、良いのではと考えます。
訴訟費用の事はっきり確認するのも大切だと思います。
そして、少しでも早く、新しい良い職場に転職できることを願っています。赤ちゃんと奥さまご一緒に、末永くお幸せに。

ご丁寧にお返事ありがとうございます。
新しい職場をもう見つけられたとの事、良い事が続きます様にお祈りしております。
お父さん、頑張ってくださいね。

初めまして、森と申します。
大変な所で働いてましたね。
お気持ち察します。
CARITASという、移民の人達を専門に援助する団体があります。
Google等で検索して最寄りの事務所に行かれては如何ですか。
ここでは弁護士さんに無料で相談できます。
一度お試しされたてはと思います。
諦めず頑張って下さい。